Salinas Martínez, Ezequiel <br/><br/>
Identificar un modelo estratégico de capital humano en PyMEs con especialidad en la construcción industrial / 
Ezequiel Salinas Martínez 
 - 32 páginas 
<br/><br/> Miembros del jurado calificador: Martha Patricia Verdines Arredondo, Rodolfo Escamilla Escamilla, Luis Antonio Alanís Luna. 
<br/><br/>Trabajo de grado 
<br/><br/>Incluye referencias bibliográficas. 
<br/><br/> "Este trabajo tiene como finalidad el implementar un Modelo de Capital Humano en PyMEs con especialidad en la construcción industrial.  Por medio de referencias bibliográficas se obtuvieron dos modelos que hablan de las funciones que realiza un departamento de Recursos Humanos. Los modelos que se analizaron fueron Clasificación Sistémica de Gestión de Capital Humano... y el modelo de Gary Dressler." página IV. 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Capital humano<br/>Pequeñas y medianas empresas<br/>Industria de la construcción--Empleados
<br/><br/><label>Index Terms--Genre/Form: </label><br/>Tesis y escritos académicos
<br/><br/><label>LC Class. No.: </label>HD4904.7  / .S25 2016